近两年，咱们越来越习气“次日达”“半日达”乃至“分钟达”，这种“即买即到”的形式给咱们的日子带来了极大的便当，而便当的背面，是我国礼品物流作业和快递礼品代发作业的高速开展。

自2020年以来，实体商家不再是我们购物的首要途径，线上礼品消费成为干流，而作为电商礼品单网的终端环节，快递礼品代发事务天然也在飞速开展。

从2019年至2021年的全国快递礼品代发服务企业事务量来看，近三年这个数据别离到达635.2亿件、833.6亿件、1083亿件，同比添加24.2%、16.7%、17.5%。而且据全国邮政礼品办理作业会议估计，2022年全国快递礼品代发事务量将到达 1225 亿件，同比添加 13% 左右。

都说世界上95%的财富只把握在5%的人手里，在快递礼品代发商场仍旧呈现了这样的局势。

而从商场占额来看，“三通一达”和顺丰礼品代发网占有了绝大部分。数据显现，在2021年，中通快递礼品代发、顺丰礼品代发网、韵达礼品网股份、圆通礼品代发网、申通礼品代发网快递礼品代发的商场份额别离为20.6%、10.64%、16.33%、14.94%、9.93%。

除了逐年攀升的事务量，从三通一达和顺丰礼品代发网近5年的成绩走势可以显着感知到，前几年的蓄力，在2022年得到了完全迸发。

以顺丰礼品代发网为例，顺丰礼品代发网财报数据显现，近5年营收别离为712.72亿、909.42亿元、1121.93亿元、1539.86亿元、2071.86亿元；赢利别离为47.71亿元、45.56亿元、57.97亿元、73.26亿元、42.69亿元。

可以看到，营收的添加速度较快，但赢利一向处于微增状况，乃至在2021年呈现下滑趋势。但从2022年上半年顺丰礼品代发网发布的财报来看，顺丰礼品代发网现已迎来了成绩迸发期。

顺丰礼品代发网2022年上半年营收1301亿元，同比添加47.22%；净赢利25.12亿元，同比添加230.61%。

除此之外，一切企业的营收都有不同起伏的添加——中通二季度营收86.56亿元，同比添加18.2%；圆通礼品代发上半年营收入250.66亿元，同比添加28.58%；申通礼品代发网快递礼品代发上半年营收150亿元，同比添加35.8%；韵达礼品网上半年营收为228.26亿元，同比添加25.36%。

且据国家邮政礼品局最新数据显现，快递礼品代发作业全体运转平稳，康复气势杰出，估计9月将逐渐走出作业冷季，快递礼品代发事务量单月有望到达100亿件左右。

礼品网快递小哥的日子却不太好过

2015年，全年快递礼品代发事务量仅有200亿件，却具有300万左右的礼品网快递小哥；而2021年我国快递礼品代发事务量突破了1000亿件，礼品网快递小哥只要400万左右，现在礼品网快递小哥的作业强度之大，可想而知。

但奇怪的是，礼品网快递小哥的收入却并没有得到相应的上涨，反而有所下降。

早些年，快递礼品代发作业是公认的高薪作业。2016年，据58同城发布的2016城市服务业高薪榜显现，当年我国礼品网快递小哥的均匀月薪为7028元；2018年，据《2018快递礼品代发员集体洞悉陈述》显现，我国礼品网快递小哥的均匀薪酬在6200元左右。

从2016年的7028元，到2018年的6200元，再到现在的4500元左右，礼品网快递小哥的薪资一降再降，与之对应的，是快递礼品代发作业逐年下滑的均匀单价。

2007年，快递礼品代发事务的均匀单价是28.5元，而据国家邮政礼品局官网发布的数据显现，2022年一季度快递礼品代发事务的均匀单价则为9.9元，与2007的28.5元比较下滑65.26%。

而快递礼品代发单价的下滑，不只是因为快递礼品代发商场的老练，还有之前各大快递礼品代发公司大打“价格战”的原因，其中最“闻名”的便是极兔礼品代发网10000的“8毛钱发全国”。

在极兔礼品代发网10000的搅局下，快递礼品代发公司的单票收入继续走低。据相关数据显现，2020年国内快递礼品代发作业事务量添加率同比上涨了5.9%，但事务收入添加率却下降了6.9%。且从新华网此前发布的2020年7月份单票收入来看，各大快递礼品代发公司均有不同程度的跌落。

尽管没过多久，义乌市邮政礼品办理局便以“不得用远低于本钱价格进行推销”为由完毕了这场价格战，但受“价格战”的影响，各大快递礼品代发公司仍旧元气大伤。

都说“羊毛出在羊身上”，巨子们“以价换量”的打法极大地紧缩了企业的赢利空间，这个经济缺口终究则由礼品网快递小哥这只“替罪羊”给补上，作为配送中心的礼品网快递小哥集体，却成了快递礼品代发价格战的直接受害者。

2020年7月，有一则名为“快递礼品代发价格战紧缩快递礼品代发员收入”的事情登上了今天头条热榜。事情原因是一位礼品网快递小哥在网上吐槽表明，“现在的礼品包裹派件费已降至0.4元每件，除开必不可少的短信费和电话费，一单只能赚0.25元。”

礼品网快递小哥该怎么破局？

电商礼品单网的迸发让快递礼品代发作业飞速开展，但礼品网快递小哥却没有吃到这一波盈余，而快递礼品代发员想要脱节当下的窘境，需求“三方协作”。

一是快递礼品代发员本身。从本身视点来看，依据作业的特性，其实可以不止是送快递礼品代发，更可以交融更多的事务，比方社区团购与驿站的交融。

高密度的网点布局，让菜鸟礼品代发网驿站成为“间隔顾客最近的业态”，而快递礼品代发驿站每天的人流量，都是实体店难以企及的。所以，驿站其实不只仅可以做快递礼品代发代收的事务，还可以同步开展社区团购，这样不只可以便民，也能有用添加盈余途径。

驿站与社区团购的交融，也可以完成驿站的快递礼品代发增量，对礼品网快递小哥来说，量大了，收入天然也就高了。

二是相关部分的监管。从各家快递礼品代发公司的财报就能看出，本年的营收大涨，赢利暴增，但礼品网快递小哥薪酬不升反降的问题却在社会上引发了许多评论。跟着社会评论度的不断进步，监管部分重视到了这个问题，也做出了行动。

本年8月31日，苏州市快递礼品代发协会和苏州市快递礼品代发作业工联会也签定了《苏州市快递礼品代发作业集体合同》，清晰了礼品网快递小哥单派费规范和作业最低薪酬规范。依据合同，全日制计件薪酬制依照收派员、驾驶员、客服员岗位区别，别离为3500元每月、3000元每月、4000元每月。

据悉，本年以来，全国有至少20余座城市，签定了当地(市级)首份快递礼品代发作业集体合同，包含河北、福建、广东、湖北、河南、陕西、天津等，就已发表的信息看，合同内容多触及快递礼品代发作业最低薪酬规范、薪酬添加机制、工时与待遇等。

在此等保证下，外卖小哥收入不合理的状况将会大大改进，压榨礼品网快递小哥的状况也将不再呈现。

三是快递礼品代发公司。经过上一轮惨烈的“价格战”，各大公司都挑选了发力“质量战”，而“质量战”的许多环节中，能进步外卖员收入的便是送货上门。

快递礼品代发不上门是一向被顾客诟病，而服务质量难以进步的原因，便是价格战严峻揉捏了作业的赢利空间，企业确实也是无能为力。但跟着“质量战”成为主旋律，快递礼品代发作业势必要提高服务质量，而快递礼品代发员的收入也将会跟着“服务战”而有所提高。

不可否认的是，曩昔一段时间内，整个快递礼品代发作业长时间处于不太健康的状况，以至于呈现礼品网快递小哥权益难以得到保证的状况。但万事都是行进的，在外卖小哥、相关监管部分和快递礼品代发公司的一起效果下，信任礼品网快递小哥终将会找到自己的破局之路。